De directe kosten voor een zieke medewerker bedragen gemiddeld 230 euro per dag. Met een loondoorbetalingsplicht die tot wel 12 jaar kan oplopen, staat er veel op het spel voor de werkgever. De zieke werknemer op zijn beurt kan te maken krijgen met een groot inkomensverlies. Voor een optimaal verzuimbeleid is preventie een must. Vind hier re-integratiebureaus voor verzuimbegeleiding.
Met aandacht en betrokkenheid naar krachtig resultaat - Mensenwerk met een zakelijke bril Falkstone organisat...